ACCA学员分享：那些从羊城到鹏城的实习故事——为你的校招点睛！

内容提要：...随着校招的临近，心中多少有些焦灼不安，学习效率也一直不高，待在学校却一直不能静心，结果6月的ACCA考试P3P5双双“开挂”。冷静的思考之后，我决定一心放在summer intern上把A考暂时置放，同时把简历，面试的方式、技巧都重新好好总结更新了一遍，继续投入实习备战中。

作者简介：

饶逸晋，广东财经大学ACCA方向班大四，MC广州分会MA。曾在德勤审计、麦当劳亚太中东非洲共享服务中心、兴业证券投行部、万科深圳总部实习，现在怡安翰威特咨询部实习，已获得安永SLP Early Offer。热爱生活，是一个逗比中的伪文青。

小荷才露尖尖角

相信很多人都会面对第一次找实习怎么办？第一次投简历怎么才会收到面试？需要些什么特质才行呢？这个其实没有标准答案，但是我可以分享一下自己的第一次面试供于参考借鉴。我的处女面是在大三上刚开始的时候，是一个财务共享中心叫麦当劳APMEA。由于在此之前没有什么像样的实习经历，所以在制作简历的时候花了很多心思。

简历就是一张个人名片，如何将自己推销出去。在制作简历的时候，我请教了很多人，也找了许多师兄师姐帮忙修改指正，包括语言表达、内容、排版，光是简历，不夸张的说修修改改也有好几个星期，被各种吐槽了好久才开始有一份能看一点的简历了。在接到面试电话的时候，心里很激动但又有些许忐忑，认真准备好简历上每一个可能问的问题之后就出发了。

来到麦当劳APMEA之后发现，原来要先笔试，考核通过后才参加一面HR面，笔试的内容不是很难，主要考了Excel和基础会计的内容，进入HR面后，对方主要问了我一些基本问题，比如你能平衡考试还有实习吗像你们ACCA这么多考试？你对我们公司有什么了解？你觉得自己ACCA哪一门学的最好？二面经理面的时候更是吓屎宝宝了，5min就面完了让我一度怀疑自己是不是就over了，就问了一个问题你比较擅长会计总账的哪一部分。后来总结想想，一面的表现主要是真诚，HR提出的很多基本疑问，我都能很真诚同时又能表现的稳重，让她觉得我可以做到。二面可能就比较像是分配部门的吧。

厚积薄发，新的转折

就像大部分财会专业的同学一样，四大是一直的憧憬。所以我在一边实习的时候，也一边关注着四大的winter intern，在遭遇EY网申被刷（后来我通过安永SLP拿了early offer，这也说明，一次被刷不要气馁，只要还有机会，我们就还有希望，当然你需要总结反思以及不断的自我更新），Pwc和KP笔试被刷的忧桑经历后，DTT面试给了希望。GA面的时候我没有担任team leader的角色，但是team的许多关键思想都是我提供的，也得到了大家的一致认可，pre的时候团队也都很顺利，这里提醒一下，面试外企英语口语还是挺重要的，会有挺多优势。

在12月底上班的时候收到了德勤winter intern的邮件，跑到厕所激动了很多，至今记得当时的手抖（哈哈哈，再一次尴尬了。。。）德勤的实习给了我很多的想法，包括与同事的相处、工作效率问题和个人职业规划的思考。每一次实习便是一次体验，一次思考，让你不断迸发更多前进的可能。

挫折来袭

德勤实习结束之际，我一直在纠结于多考几门ACCA还是继续边上课边实习的问题上，结果哪边都没有平衡好，在尼尔森的笔试，埃森哲的面试，欧莱雅summer intern收到终面却迟迟没有进展各种失败后，一直在思考哪里的不足。

可能随着校招的临近，心中多少有些焦灼不安，学习效率也一直不高，待在学校却一直不能静心，结果6月的ACCA考试P3P5双双“开挂”。冷静的思考之后，我决定一心放在summer intern上把A考暂时置放，同时把简历，面试的方式、技巧都重新好好总结更新了一遍，继续投入实习备战中。

阳光总在风雨后

专心投入了一阵子之后，总算有些收获了，在今年6月的时候接到了兴业证券和万科的实习offer，总算心里踏实了下来，思考了一番，决定尝试自己涉及领域很少，更有挑战的证券公司，券商的面试会更加专业性一些，有考到许多专业知识问题（比如商誉是如何形成的？哪些资产减值准备可以转回？销售收款的穿行测试怎么做？）

实习的时候也是用心的加班加点的努力学习，在兴业写的研究报告抵了大学三年的论文了已经，这份实习让我能更加成熟自信的处理事情，更加冷静的面对遇到的许多困难，更多懂得自主去处理解决。在兴业实习的时候，我也去参加了安永的暑期领导力训练营，一个类似于普华superday的一整天interview，包括三个case和一个par面。依然像以前一样，群面我都一般不会主动去当leader，但是当没人发言的时候我会主动出来带队拉动气氛，这次SLP的第一个case是关于分析目前全球的二十大产业，十大趋势，让你挑选并分析其中的opportunities和risks。小组一开始都很安静于是第一个case我便成了leader，后来大家都有了面试的激情与感觉，接下来两个case我们小组没有明显的leader了，大家都挺活跃发挥的不错。Par面就是聊天，做真实的自己。

那么问题来了！？

很多人会问应该怎么找实习？如何应对群面尤其是presentation呢？

在找实习方面估计大家的方式应该都很雷同，比如应届生求职网、大街网、各类实习推送微信公众号、实习僧网等等。那么在应对群面上可以自己平时多加练习，群面上主要就是在pre上了，后面的关卡估计基本不会再考了要看boss的性格。但如果是宝洁啊这样的估计后面还会来全英面所以看不太企业风格。然后群面的英文口语其实我感觉要求也不是特别高，主要还是在discuss过程中要把握能比别人先整理出一个大致的思路和大纲，然后一般pre有派个代表，也有分工每个人讲一部分，如果派代表你对自己总结的思路有信心可以来讲讲，只是正常发挥基本上都是能进下一轮的，如果是分工pre的话，自己那一Part只是一小部分讲好估计问题不大，主要在后面的面试官的反问或者大家pre之后内容的补充，平时你也可以找几个方向一样的人一起mock群面一下，口语稍弱的话就尽量讲慢一点就好，也可以自己练习，找个小case带问题的，看完之后限时思考然后尝试pre出来，时间有限包括平时练习的时候，写好主要的关键词/句子，然后尝试着说完他，如果有模型用的时候就按着模型的套路一点点说，没有的话，分条列点的说就可以了。

像其实我口语也不是最好的，通常群面都有大神在，但是面对面试官对我们pre的内容的反问，我一般会主动去答的，这是他记住你的机会，还有群面上我通常会有一点点小心机，备上一点你在讨论的时候没说出去的东西，用作pre还剩时间去补充，补充也是个很好的展示自己让面试官记住你的机会。

最后的最后

总的来说，舒服的简历，推销自己；多看案例与思考，应对群面；练好口语，应对presentation；最后就是Be yourself。这篇小文章只是一些个人的经历和想法，不同的经历会给人不同的感受，希望我的经历可以给你一些启发，大家一起校招加油！

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