所谓的好不好要看你的定义。
如果说大,目前国内普华最大,近两年安永也扩张的很厉害。
要说能学东西,项目做多了自然经验就丰富了,无论去哪家你都可以在空的时候主动向经理要求项目做,他们一定会很开心。
钱的话,第一年统一工资,之后涨幅每年每家都会有变动,今年这家高点明年那家高点的,何况每个等级里面不同的分数拿的钱也不同。而且四大的人不完全靠工资吃饭,出差补贴和加班费也是很可观的。加班德勤批得最松,几乎可以做到按实际情况批。当然也要看你进的部门跟的人怎么样。
从平时的员工规范而言,毕马威是管得最严的,老板闲起来会关心你裤子的料子啊皮鞋颜色啊是否符合规范、中午吃饭是不是早了,其他三家没人管,也没法管。
从空闲度来看,以前安永最闲,但是从去年开始就不行了。现在估计毕马威最闲。德勤一直忙得要死要活。普华从去年开始似乎好点了。但是关键还是进的部门和每个人的运气。当然如果很不能干很不肯干去哪里都会很闲,相反如果很能干很肯干那去哪里都会很忙。